Team - Wer sind wir?
Nils Dähne M.A.
Geschäftsführer | Berater und Projektmanager
Nils Dähne ist der Geschäftsführer des Büros für Natürliche Intelligenz. Er hat Betriebswirtschaft und Management studiert. Er hat Erfahrung in seiner Beruflaufbahn u.a. bei PricewaterhouseCoopers in Wien, KSW-Microtec in Dresden gesammelt. Danach kehrte er an die Hochschule zurück.
Er beschäftigte sich im Masterstudium mit Innovation in Unternehmens-netzwerken und anschließend als Forschungsmitarbeiter mit der Kooperation von mittelständischen Unternehmen und Großforschungseinrichtungen. Dabei entwickelte er gemeinsam mit Rüdiger von der Weth wissenschaftliche Konzepte, wie z.B. das Promotorenmodell, die er selbst in die Praxis umsetzte.
Er ist als Dozent an deutschen und internationalen Universitäten tätig.
Er ist Mitglied der Forschungsgruppe HFR in Dresden und Mitbegründer mittelständischer Unternehmen in Bereichen der Pflege, Beratung, Unternehmensbeteiligungen.
Prof. Dr. Rüdiger von der Weth
Professor für Betriebswirtschaft, Arbeitswissenschaften und Personalwirtschafd | Ansprechpartner Beratungsprojekte und Industrieforschung
Rüdiger von der Weth hat drei Visitenkarten: Er ist gelernter Psychologe, Arbeitswissenschaftler und Professor für Betriebswirtschaftslehre. Er hat Psychologie und Softwaretechnik studiert. Die akademischen Lehrer sind Dietrich Dörner und Winfried Hacker.
Seine Arbeit war und ist immer interdisziplinär und an der Schnittstelle von Wissenschaft und Praxis angesiedelt: Neben seiner wissenschaftlichen Arbeit (über 100 Fachpublikationen darunter 5 Bücher als Autor und Herausgeber, Mitherausgeber zweier wissenschaftlicher Zeitschriften) kann er auf breite Erfahrung als Unternehmensberater und Managementtrainer zurückgreifen. Einige Namen: Infineon, EnBW, EnSO, BOSCH dazu mittelständische Unternehmen. Details siehe Projekte
Unsere Spezialisten
Das Büro für Natürliche Intelligenz besitzt ein Netzwerk von Spezialisten, die mit unserem Beratungskonzept und unseren Grundsätzen vertraut sind. Wir ziehen sie von Fall zu Fall zurate und garantieren für ihre Expertise. Diese ist entweder praktisch branchenspezifisch, wie z.B. Pflegemanagement oder Produktionsautomatisierung oder wissenschaftlich zu Themen wie Coaching, Lernen bei der Arbeit, Planspiel und Simulation zu Trainingszwecken, Gestaltung von Benutzerschnittstellen, Anwendungsprogrammierung, Digitale Geschäftsmodelle, Virtuelle Kommunikation, …
